Personalreferent (m/w/d)

  • Sindelfingen
  • Vollzeit
  • Publiziert: 27.05.2026
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Du möchtest Talente gewinnen und Menschen langfristig begleiten? Wir auch! Als Personalreferent (m/w/d) begeisterst du die richtigen Talente für unser international erfolgreiches Unternehmen und begleitest unsere Mitarbeitenden entlang ihres gesamten Berufswegs. Dabei steuerst du Recruitingprozesse von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding, berätst Führungskräfte vertrauensvoll und entwickelst unsere HR-Arbeit mit frischen Ideen weiter.

Freu dich auf ein mittelständisch geprägtes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, viel Eigenverantwortung und enger Zusammenarbeit über verschiedene Fachbereiche hinweg.

Bereit, wirklich etwas zu bewegen? Dann verstärke ab sofort unser HR-Team als Personalreferent (m/w/d).
 
 

Wofür Du Verantwortung übernimmst:

  • Du bist verantwortlich für die Organisation und Koordination aller HR-Prozesse sowie die Betreuung der Mitarbeitenden in einem definierten Betreuungsbereich.
  • Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) berätst und unterstützt du Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Du stellst sicher, dass wir das richtige Team an Bord haben. Dafür verantwortest du das Recruiting in deinem Betreuungsbereich, führst Vorstellungsgespräche und unterstützt die Fachbereiche beim Onboarding.
  • Du bringst deine Erfahrungen gerne in Projekten mit ein und treibst diese gemeinsam mit unserem Team voran.
  • Auch die Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen sowie die Administration im Personalsystem rexx sind Teil deines vielfältigen Aufgabengebiets.

Womit Du uns überzeugst:

  • Expertise: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung sowie über fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse – ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal / Human Resources bildet hierfür die Basis. Gute Englischkenntnisse und Kenntnisse in gängigen HR-Tools runden dein Profil ab.
  • Leidenschaft: Du hast Erfahrung in einem mittelständischen Industrieunternehmen und schätzt Gestaltungsspielraum. Du hast Freude daran, dich in Projekten einzubringen und direkten Kontakt zu Mitarbeitenden und Führungskräften zu pflegen.
  • Hinhören & Verstehen: Du begegnest Menschen mit Empathie und verstehst es, verschiedene Sichtweisen zusammenzubringen und gemeinsame Lösungen zu erarbeiten.  
  • Vertrauen & Verbindlichkeit: Eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich. 
  • Wertschätzung & Respekt: Du arbeitest gerne im Team und der respektvolle Umgang miteinander bilden für dich die Basis jeder Zusammenarbeit. Du übernimmst als Ansprechpartner (m/w/d) im Personalbereich eine Vorbildfunktion für unsere Unternehmenswerte.
     

Wir stellen uns vor

Als global führender High-End-Hersteller entwickelt und fertigt die Helmut Fischer Gruppe exzellente Messlösungen für die industrielle Qualitätssicherung. Mit einem starken Team aus weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, jeder Menge Knowhow und viel Leidenschaft definieren wir die Grenzen des Messbaren kontinuierlich neu. Unsere Messgeräte sorgen dafür, dass Brücken nicht einstürzen, Mikrochips Milliarden von Daten in Sekunden verarbeiten können und Autokarosserien Wind und Wetter trotzen. Gemeinsam mit unseren Kunden machen wir die Welt messbar sicherer, effizienter, wirtschaftlicher und nachhaltiger.

Was uns einzigartig macht:

Bei Fischer erwartet dich die Sicherheit eines zukunftsorientierten Arbeitsplatzes sowie die Möglichkeit, tatsächlich mitzugestalten und etwas in Bewegung zu bringen. Den Spirit eines mittelständischen Unternehmens haben wir uns in den letzten 70 Jahren bewahrt: Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und ein starker Teamgeist prägen unsere Arbeitsatmosphäre. Als stiftungsgeführtes Unternehmen investieren wir in Forschung und Entwicklung und bleiben außerdem unabhängig von externen Investoren für ein gesundes und langfristiges Wachstum.

Deine Fischer Benefits

  • Individuelles Onboarding mit persönlichem Mentor für einen erfolgreichen Start
  • Flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage
  • Gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zur Verbesserung deiner Programmierkenntnisse
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Gesundheitschecks und einem vielseitigen Kurs- und Beratungsangebot
  • Kräftiger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Großzügiger Fahrkostenzuschuss für deinen Arbeitsweg mit Bus, Bahn oder eigenem Auto
  • Zinsfreies Darlehen für den Kauf eines E-Bikes
  • Attraktiver Zuschuss zum Sportstudio
  •  Zuwendungen zu besonderen Ereignissen, wie z.B. Jubiläen oder Hochzeiten
  • Exklusive Corporate Benefits
  • Gemütliches Betriebsrestaurant mit Ausblick in unseren Garten
  • Tolle Mitarbeiterevents

Klingt nach einer runden Sache? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

  • Agnes Eisenhardt
  • Personalreferentin
  • +49 7031 / 303-238

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